\n Wir denken Universit\xc3\xa4t neu! Interdisziplin\xc3\xa4r, international und digital: Das wird der konzeptionelle Kern der Technischen Universit\xc3\xa4t N\xc3\xbcrnberg sein. F\xc3\xbcr uns ist ein wichtiges Ziel, Ingenieurwissenschaften mit anderen Themenfeldern der Gesellschaft zu vernetzen. Zudem setzen wir auf englischsprachige Lehre, digitale Lernformen und zukunftsweisende Forschungsthemen. Mittelfristig wird unser Campus auf etwa 37 Hektar Raum f\xc3\xbcr bis zu 6.000 Studierende bieten und das Lernen, Lehren und Leben an einem Ort verbinden. Das Projekt geh\xc3\xb6rt f\xc3\xbcr den Freistaat Bayern zu den derzeit wichtigsten hochschulpolitischen Vorhaben. Die Technische Universit\xc3\xa4t N\xc3\xbcrnberg sucht zum n\xc3\xa4chstm\xc3\xb6glichen Zeitpunkt einen/eine

Referent/-in f\xc3\xbcr Recht (m/w/d)

• Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten im Schwerpunktbereich Personal: Arbeits- und Dienstrecht inkl. hochschulpersonalrechtlicher Sonderregelungen
• Juristische Gestaltung, Pr\xc3\xbcfung und Verhandlung von Vertr\xc3\xa4gen unterschiedlichster Vertragsarten, z. B. Kooperationsvereinbarungen und Forschungsvertr\xc3\xa4ge
• Vertretung der Universit\xc3\xa4t in Gerichts- und beh\xc3\xb6rdlichen Verfahren bei Bedarf

• \xc3\x9cberdurchschnittliches erstes und zweites juristisches Staatsexamen
• Berufserfahrung, idealerweise im Hochschul- oder Wissenschaftsbereich
• Fundierte Rechtskenntnisse in mindestens einem der o. g. Aufgabenbereiche sowie die Bereitschaft, sich in weitere einzuarbeiten
• Eigenverantwortliche sowie ergebnis- und serviceorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfreude sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
• Sehr gute schriftliche und m\xc3\xbcndliche Ausdrucksweise sowie gute Kenntnisse der englischen Fachsprache in Wort und Schrift
• Hohes Ma\xc3\x9f an Teamorientierung und Kooperationsf\xc3\xa4higkeit

• Die \xc3\x9cbernahme im Wege der Versetzung ist bis zur Besoldungsgruppe A 14 BayBesG m\xc3\xb6glich. Alternativ ist eine Anstellung nach TV-L m\xc3\xb6glich. Bei Bew\xc3\xa4hrung und Vorliegen der pers\xc3\xb6nlichen sowie beamten- und leistungslaufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine sp\xc3\xa4tere \xc3\x9cbernahme in ein Beamtenverh\xc3\xa4ltnis grunds\xc3\xa4tzlich m\xc3\xb6glich. Die Stelle bietet bei entsprechender Eignung, Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsm\xc3\xb6glichkeiten bis Entgeltgruppe 15 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 15 BayBesG.
• Vielseitiges und anspruchsvolles juristisches Aufgabenfeld mit hohen konzeptionellen Anteilen und den Herausforderungen einer neu gegr\xc3\xbcndeten Universit\xc3\xa4t im direkten Umfeld der Universit\xc3\xa4tsleitung
• Einen modernen, zukunftssicheren Arbeitsplatz mit allen attraktiven Sozialleistungen des \xc3\x96ffentlichen Dienstes
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Home-Office-Optionen
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsm\xc3\xb6glichkeiten

Die Stelle ist f\xc3\xbcr die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Bef\xc3\xa4higung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Frauen werden gem. Art. 7 Abs. 3 Bayerisches Gleichstellungsgesetz zur Bewerbung aufgerufen.

Es besteht grunds\xc3\xa4tzlich die M\xc3\xb6glichkeit zur Teilzeitbesch\xc3\xa4ftigung, sofern durch Jobsharing die vollumf\xc3\xa4ngliche Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist.\n \n \n \n \n \n

\n \n StepStone\n \n

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