\n Bayernwerk Netz GmbH M\xc3\xbcnchen Unbefristet Vollzeit 218563

Wir machen m\xc3\xb6glich, dass rund 7 Millionen Menschen in unseren bayrischen Versorgungsgebieten zuverl\xc3\xa4ssig mit Energie versorgt werden. Die Energiewende gelingt, denn bereits heute speisen rund 370.000 dezentrale Erzeugungsanlagen \xc3\x96kostrom in unser Netz ein. Mit innovativen L\xc3\xb6sungen entwickelt das Bayernwerk das Energiesystem von morgen. Gestalte auch du mit uns die Energiezukunft. Die Bayernwerk Gruppe, eine 100 Prozent Tochter des E.ON Konzerns, bietet einen spannenden Mix aus verschiedenen Unternehmen und Ausrichtungen, wie beispielsweise Netzbetrieb - Ausbau, Weiterentwicklung der Energienetze oder auch Kundenl\xc3\xb6sungen zu Elektromobilit\xc3\xa4t.

Zur Verst\xc3\xa4rkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir zum n\xc3\xa4chstm\xc3\xb6glichen Zeitpunkt eine/n People Operations Specialist - Personal Administration (m/w/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 21.09.2023.

Eine Aufgabe, die herausfordert.

Der Energiemarkt ver\xc3\xa4ndert sich mit gro\xc3\x9fer Geschwindigkeit, und das tut auch unser Unternehmen. Das Arbeitsumfeld unserer Mitarbeitenden wandelt sich stetig. Du machst das mit deinem Einsatz m\xc3\xb6glich, indem du Personalma\xc3\x9fnahmen aller Art effizient und gewissenhaft umsetzt.

Du erstellst die notwendigen Dokumente f\xc3\xbcr Eintritte, Versetzungen, Austritte und weitere individuelle personelle Ver\xc3\xa4nderungen. Du agierst als wichtiges Bindeglied zwischen dem Fachbereich, den People Business Partnern und weiteren beteiligten Teams und Schnittstellen im Unternehmen.

Du bearbeitest Arbeitszeugnisse genauso wie internen und externen Schriftverkehr unter Ber\xc3\xbccksichtigung gesetzlicher und tariflicher Regelungen und abgestimmt auf verschiedene Mitarbeitendengruppen.

Du begleitest j\xc3\xa4hrlich wiederkehrende Prozesse und setzt die Ergebnisse aus Transformationsprojekten in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartner:innen innerhalb des Unternehmens um.

Du bist gemeinsam mit deinem Team stets auf der Suche nach Optimierungen unserer Prozesse, neuen M\xc3\xb6glichkeiten der Digitalisierung und einer Verbesserung der People Experience. Du nimmst als Wissenstr\xc3\xa4ger an Projekten verschiedener Gr\xc3\xb6\xc3\x9fe teil und bringst aktiv deine Ideen ein.

Ein Background, der \xc3\xbcberzeugt.

Du stellst den Menschen in den Mittelpunkt und richtest deine Arbeit an den Mitarbeitenden aus. Ihr Mitarbeitererlebnis zu verbessern ist dein Antrieb. Du denkst Prozesse ganzheitlich und \xc3\xbcber Teamgrenzen hinweg.

Du liebst es, Teil eines Teams zu sein und legst Wert auf die Meinung und das Feedback deiner Kolleg:innen. L\xc3\xb6sungen findest du gemeinsam und bereicherst unser Team mit deinen Ideen und deiner Pers\xc3\xb6nlichkeit.

Du legst Wert auf eine gewissenhafte und akkurate Erledigung deiner Aufgaben. Auch unter zeitlichem Druck geht die Genauigkeit in deinen Ergebnissen nicht verloren.

Du kennst dich in den g\xc3\xa4ngigen MS Office-Anwendungen gut aus und hast bereits Erfahrung mit SAP HCM gesammelt. Auch in weiteren Personal-Tools sind deine F\xc3\xa4higkeiten hoch willkommen.

Du hast idealerweise schon mehrj\xc3\xa4hrige Erfahrung in der Personaladministration und hast gute Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts.

Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufm\xc3\xa4nnischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.

Ein Umfeld, das begeistert.

Wir wollen die Energiewende in Bayern gestalten! Bei uns kannst du Teil davon sein!

Auf dich wartet ein bunt-gemischter Personalbereich mit Funktionalit\xc3\xa4ten von Ausbildung bis hin zum Talent Management, der dir ein umfangreiches kollegiales Netzwerk bietet.

Damit du schnell dazugeh\xc3\xb6rst und dich in der Bayernwerk-Familie wohlf\xc3\xbchlst, gestalten wir zusammen mit dir deine erfolgreiche Einarbeitung u.a. durch Onboarding-App und digitalem Welcome-Day.

Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig. Daher bieten wir dir neben freien Gestaltungsm\xc3\xb6glichkeiten zu Arbeitszeit und Arbeitsort, ein Gleitzeitkonto, \xc3\xbcber das du \xc3\x9cberstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln kannst sowie 30 Tage Jahresurlaub.

Unser Tarifvertrag bietet Sicherheit. Eine attraktive Verg\xc3\xbctung wird umrahmt von vielen Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, einer Unfallversicherung und einer betrieblichen Altersversorgung. Zudem gelten Reisezeiten zu 100 % als Arbeitszeit.

Hast du noch Fragen?

F\xc3\xbcr weitere Informationen zum Recruitingprozess wende dich bitte an Stephan Str\xc3\xb6hmer, .

Fragen zum Aufgabengebiet oder zum zuk\xc3\xbcnftigen Team beantwortet dir Julia Luxi,

Starte deinen n\xc3\xa4chsten Karriereschritt mit uns und bewirb dich gleich online bis zum 21.09.2023.

Mit unserer offenen und wertsch\xc3\xa4tzenden Unternehmenskultur hei\xc3\x9fen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon \xc3\xbcberzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverst\xc3\xa4ndnis und wir begr\xc3\xbc\xc3\x9fen daher deren Bewerbung.\n \n \n \n \n \n

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