\n Wie sich die Versicherung von morgen anf\xc3\xbchlen wird, entscheiden Sie schon heute \xe2\x80\x93 als Mitarbeiter (m/w/d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch: Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel: Zukunftsweisenden Versicherungsl\xc3\xb6sungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben f\xc3\xbcllen.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der gr\xc3\xb6\xc3\x9ften Versicherer Deutschlands.

Kundenbetreuer (m/w/d) Rundum bAV

Standort: Wiesbaden

• In dieser verantwortungsvollen Position k\xc3\xbcmmern Sie sich um die gesamte Bandbreite der Kundenbetreuung im Bereich Zeitwertkonten.
• Auf Ihrer vielf\xc3\xa4ltigen Agenda steht dabei unter anderem die strukturierte Verwaltung von mittleren und gro\xc3\x9fen Kollektiven.
• Weiterhin agieren Sie als fachkundiger Berater f\xc3\xbcr Kunden und f\xc3\xbcr unseren Au\xc3\x9fendienst bei s\xc3\xa4mtlichen Anfragen rund um das Gesch\xc3\xa4ftsfeld.
• Egal, ob Antrags-, Bestands- und Leistungsvorg\xc3\xa4nge oder spezifische Sonderthemen \xe2\x80\x93 Sie bearbeiten jede Aufgabenstellung mit gro\xc3\x9fer Sorgfalt und Weitsicht.

• Ihre Basis ist eine Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) f\xc3\xbcr Versicherungen und Finanzen oder der Abschluss einer vergleichbaren Ausbildung oder eines Studiums.

• Sie kennen sich bestens in der Lebensversicherung aus \xe2\x80\x93 Fachwissen in der betrieblichen Altersversorgung bzw. im Bereich Lebensarbeitszeitmodelle w\xc3\xa4re eine wertvolle Erg\xc3\xa4nzung.
• Alternativ verf\xc3\xbcgen Sie \xc3\xbcber Erfahrungen aus dem Bereich HR Belegschaftsbetreuung mit dem Schwerpunkt Corporate Benefits / betrieblichen Altersversorgung.

• Arbeitszeiten: Standardm\xc3\xa4\xc3\x9fig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub & zus\xc3\xa4tzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
• Verg\xc3\xbctung: 14 Monatsgeh\xc3\xa4lter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Verg\xc3\xbctungssystem, Sonder\xc2\xadzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
• Gesundheit:-Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielf\xc3\xa4ltigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verf\xc3\xbcgung..
• Mobilit\xc3\xa4t: Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, Verkehrsg\xc3\xbcnstige Lage mit \xc3\xbcberdachten Fahrradparkpl\xc3\xa4tzen & Rad\xc2\xadpflege\xc2\xadstation sowie Parkhaus & E-Ladestation.
• Familie & Beruf: Eltern-Kind-B\xc3\xbcros & Kindernotfallbetreuung sowie Pflegenetzwerk & Unterst\xc3\xbctzung durch die R+V-Sozialberatung.
• Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem preisgekr\xc3\xb6nten Betriebsrestaurant & Kaffeespezialit\xc3\xa4ten in den hauseigenen Baristabars.
• Weiterentwicklung:--F\xc3\xb6rderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die \xc3\x9cbernahme externer Qualifizierungsma\xc3\x9fnahmen komplettiert Ihre pers\xc3\xb6nliche sowie fachliche Entwicklung.
• Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto \xe2\x80\x9eWas einer nicht schafft, schaffen viele\xe2\x80\x9c spiegelt sich auch in unseren Teams und dem t\xc3\xa4glichen Miteinander wider.

Die Benefits k\xc3\xb6nnen je nach Standort und Position variieren.\n \n \n \n \n \n

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