\n Referenzcode: 3052
Gesellschaft: T\xc3\x9cV Rheinland Group

Die Begeisterung f\xc3\xbcr zukunftsweisende L\xc3\xb6sungen teilen wir mit \xc3\xbcber 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei T\xc3\x9cV Rheinland k\xc3\xb6nnen Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei pers\xc3\xb6nlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen m\xc3\xb6chten, kommen Sie zu T\xc3\x9cV Rheinland. Nutzen wir diese vielf\xc3\xa4ltigen M\xc3\xb6glichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.

• Sie sind f\xc3\xbcr die Beratung, Konzeption, Umsetzung und Steuerung von integrierten Marketingkampagnen und Ma\xc3\x9fnahmen (f\xc3\xbcr die Gesch\xc3\xa4ftsbereiche und/oder Corporate-Themen) bei Sicherstellung der Performance bzw. Effektivit\xc3\xa4t; Ausarbeitung auf Basis von strategischen Briefings und/oder weiteren Vorgaben der internen Kunden mit dem Ziel der Leadgenerierung und/oder Awareness zust\xc3\xa4ndig.
• Sie verantworten die umfassende Definition von Customer Journeys, Kampagnenzielen, Medientypen und Gestaltungsmitteln sowie von Assets.
• Sie \xc3\xbcbernehmen die Projekt-Management-Verantwortung, bspw. f\xc3\xbcr die Umsetzung und Implementierung von parallelen Kampagnen und Ma\xc3\x9fnahmen sowie Austausch zwecks Cross Selling.
• Sie sind f\xc3\xbcr die Kontinuierliche Optimierung der Kampagnen-Performance \xc3\xbcber alle Kan\xc3\xa4le sowie Entwicklung und Umsetzung von Ma\xc3\x9fnahmen zur Optimierung von Kampagnen verantwortlich.
• Sie sind ein Face to Face Ansprechpartner und Expertenberatung der internen Kunden (Gesch\xc3\xa4ftsbereiche / Corporate, je nach Fokus).
• Sie \xc3\xbcbernehmen die operative Verantwortung f\xc3\xbcr den Mitteleinsatz sowie deren Effektivit\xc3\xa4t auf Basis des Budgets.
• Sie entwickeln Ideen und vermitteln, bspw. zwischen internen Kunden und nachgelagerten Teams.
• Sie arbeiten mit wichtigen Stakeholdern zusammen, bspw. bei der Umsetzung der Aktivit\xc3\xa4ten sowie der Koordination paralleler Kampagnen und/oder mit Datenanalysten, bspw. zur Segmentierung und Validierung von Zielgruppen und Empfehlung von Kan\xc3\xa4len zur Erreichung der Zielgruppe.
• Sie erstellen ein Content-Kalenders / Assetkonzepts, verantworten die Steuerung der Content-Erstellung und -Produktion \xc3\xbcber alle Kan\xc3\xa4le im Rahmen einer integrierten Kampagne in Zusammenarbeit mit den Center of Excellence-Teams, dem Shared Service Center Marketing & Communications sowie externen Dienstleistern.
• Sie sind f\xc3\xbcr das Management und Koordination der Beschaffung und Produktion zust\xc3\xa4ndig, sowie f\xc3\xbcr die Steuerung externer Agenturen und/oder interner Kompetenzen
• Sie verteilen die Konzepte, Master-Content und produzierten Assets in die Regionen, Sie f\xc3\xbchren Analysen durch (inkl. KPI Berichten) nach Abschluss der integrierten Kampagne und/oder Ma\xc3\x9fnahme, Verstehen des Stakeholder-Feedbacks sowie Weitergabe und Ber\xc3\xbccksichtigung von Erkenntnissen, auch f\xc3\xbcr zuk\xc3\xbcnftige Aktivit\xc3\xa4ten.
• Sie erstellen Briefings f\xc3\xbcr Center of Excellence und Shared Service Center (inkl. Vorbereitung der Job-Tickets) sowie f\xc3\xbcr externe Dienstleister.

• Hochschulabschluss oder vergleichbare berufliche Qualifikation im Marketing
• Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Management integrierter Marketing & Communications Kampagnen, auch unter Einbindung interner und/oder externer Agenturen
• Ausgepr\xc3\xa4gte und nachgewiesene Beratungskompetenz, Projektmanagement-Skills und Pr\xc3\xa4sentationsf\xc3\xa4higkeit
• Expertenwissen in der Erstellung von Go-to-Market-Strategien, Business Performance und Planungsprozessen sowie die F\xc3\xa4higkeit, zuk\xc3\xbcnftige Pl\xc3\xa4ne effektiv in den aktuellen Kontext einzuordnen
• Tiefgreifende Kenntnisse und Erfahrungen im Inbound- und Performance-Marketing, im Bereich Marketing Automation sowie SEM, SEO und Social Media / Mechanismen
• Netzwerker/in mit der F\xc3\xa4higkeit, in einer komplexen Matrix-Organisation nach oben und unten und im Team zu arbeiten sowie sicherzustellen, dass die wichtigsten Stakeholder, wie bspw. auch das Top-Management, dauerhaft involviert sind
• Ausgepr\xc3\xa4gte Erfahrung in der Visualisierung von Sachverhalten, konzeptionelles Denken, ausgezeichnetes Urteilsverm\xc3\xb6gen und kreative Probleml\xc3\xb6sungsf\xc3\xa4higkeit
• Hohes Ma\xc3\x9f an Kreativit\xc3\xa4t, Kommunikationsst\xc3\xa4rke, Durchsetzungsf\xc3\xa4higkeit und Hands-on-Mentalit\xc3\xa4t
• Ausgepr\xc3\xa4gtes Planungs- und Organisationstalent mit der F\xc3\xa4higkeit zum erfolgreichen Multitasking und hohes Bewusstsein f\xc3\xbcr die Einhaltung von Zielen und Terminen
• Hohe Kundenorientierung mit der F\xc3\xa4higkeit, Kolleg/innen zu \xc3\xbcberzeugen, einzubinden und effektive Beziehungen aufzubauen
• Selbstst\xc3\xa4ndige l\xc3\xb6sungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, hohes Ma\xc3\x9f an Eigenverantwortlichkeit, Hoher Qualit\xc3\xa4tsanspruch, Eigeninitiative und Teamplayer
• Erfahrungen mit Marketing Automation Tools, wie Eloqua, mit Budgetallokationen und BI- und Analysetools (z. B. Power Pivot, SAP) sowie bei der Interpretation von Daten
• Erfahrungen aus dem technischen Umfeld (Themen der Gesch\xc3\xa4ftsbereiche des TR) von Vorteil
• Flie\xc3\x9fende Sprachkenntnisse in Englisch (C1) und Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil

• Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women\xc2\xb4s Network".
• Mitarbeitergespr\xc3\xa4che - Regelm\xc3\xa4\xc3\x9figer Austausch auf Augenh\xc3\xb6he.
• Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunf\xc3\xa4higkeitsversicherung, verg\xc3\xbcnstigte Versicherungen.
• Gesundheitsschutzma\xc3\x9fnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgema\xc3\x9fnahmen und mehr.
• Verg\xc3\xbcnstigungen - Preisnachl\xc3\xa4sse f\xc3\xbcr Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.

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