\n Willkommen bei KIND!

KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgesch\xc3\xa4fte im In- und Ausland.

Gemeinsam arbeiten wir t\xc3\xa4glich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der f\xc3\xbchrenden Unternehmen in der H\xc3\xb6rakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind f\xc3\xbcr unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance f\xc3\xbcr Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben

• Je nach Projekt nutzen wir die daf\xc3\xbcr beste L\xc3\xb6sung am Markt (best of breed). Als Frontend Developer hast Du die Wahl, welches agile Team Du unterst\xc3\xbctzen m\xc3\xb6chtest
• Wir verwenden in den unterschiedlichen Projekten beispielsweise Angular, React, SignalR, HTML5, JavaScript beziehungsweise TypeScript und verschiedene andere Technologien
• Im Backend bauen wir unsere KINDcloud in Azure als Microservices-Architektur auf und schaffen somit die Grundlage f\xc3\xbcr weitere Applikationen
• Wir arbeiten selbstverst\xc3\xa4ndlich agil nach Scrum und Kanban, nutzen DevOps sowie die \xc3\xbcblichen Artefakte der agilen Arbeitsweise (Daily Stand-up, Retrospektive, Sprint Review etc.)

Dein Profil

• Du f\xc3\xbchlst Dich in der agilen Softwareentwicklung sicher und hast Dir Dein Wissen in einem Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung angeeignet
• Du setzt Deine analytischen F\xc3\xa4higkeiten und Methodenkompetenzen gezielt in den abwechslungsreichen Projekten ein
• Du hast Freude daran, das Team mit Deiner Unterst\xc3\xbctzung weiter zu bringen
• Du begeisterst Dich f\xc3\xbcr Innovationen, aktuelle Trends und lebenslanges Lernen
• Deine Deutsch-Sprachkenntnisse liegen auf einem sehr guten Niveau - mindestens C1

Das bieten wir Dir

• Eine strukturierte Einarbeitung und eingespielte Teams, in dem pers\xc3\xb6nliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsm\xc3\xb6glichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Fortbildungen und Trainings zur pers\xc3\xb6nlichen und fachlichen Weiterbildung
• Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugeh\xc3\xb6rigkeit m\xc3\xb6glich)
• T\xc3\xa4glich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant - regional, in Bio-Qualit\xc3\xa4t und immer mit vegetarischer Option
• Personalrabatte von bis zu 50% f\xc3\xbcr Mitarbeitende und 30% f\xc3\xbcr Angeh\xc3\xb6rige auf unsere KIND Produkte (Brillen & H\xc3\xb6rsysteme)
• \xe2\x80\x9ecorporate benefits\xe2\x80\x9c - attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht f\xc3\xbcr das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das \xe2\x80\x9eDu\xe2\x80\x9c und \xe2\x80\x9eSie\xe2\x80\x9c begegnen. Bevor dies zu Irritationen f\xc3\xbchrt, m\xc3\xb6chten wir es vorab erw\xc3\xa4hnen.\n \n \n \n \n \n

\n\n Kind\n \n\n

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