\n Ein Hotel der Foremost Hospitality

Als Franchise-Partner unter Lizenz der Hilton Hotels hat sich die Foremost Hospitality Gruppe auf die Entwicklung und das F\xc3\xbchren von Markenhotels spezialisiert.

Mit dem Holiday Inn Express Berlin City Centre West er\xc3\xb6ffnete Foremost im Jahr 2008 mit dem damaligen Partner InterContinental Hotels Group (IHG) das erste Hotel in Deutschland. Ab 2014 ging Foremost eine weitere Partnerschaft mit der Hilton Group ein und er\xc3\xb6ffnete in N\xc3\xbcrnberg das erste durch Foremost betriebene Hampton by Hilton.

Derzeit betreibt Foremost 8 Hotels in Deutschland der Marken Hilton Garden Inn und Hampton by Hilton. Ein weiteres befindet sich mit Er\xc3\xb6ffnung 2025 in der Planung.

Als Foremost Hospitality Gruppe besitzen wir umfangreiche Erfahrung und Kompetenz, um unsere Hotels effizient zu betreiben. Wir f\xc3\xbchlen uns gegen\xc3\xbcber G\xc3\xa4sten und Mitarbeitern verpflichtet, stets die h\xc3\xb6chsten Unternehmensstandards in Service und Professionalit\xc3\xa4t einzuhalten. Ziel ist es, dass die G\xc3\xa4ste sich in unseren Hotels wohl f\xc3\xbchlen, egal ob sie gesch\xc3\xa4ftlich oder privat unterwegs sind. Somit sind wir fortw\xc3\xa4hrend bestrebt, jedem Besucher zu jeder Zeit eine f\xc3\xbcrsorgliche und pers\xc3\xb6nliche Erfahrung w\xc3\xa4hrend des Hotelaufenthalts zu vermitteln.

Damit wir unsere Bestrebungen in die Tat umsetzen k\xc3\xb6nnen, verlassen wir uns auf ca. 250 Mitarbeiter, die deutschlandweit f\xc3\xbcr uns t\xc3\xa4tig sind. Unsere Mitarbeiter arbeiten in den verschiedensten Abteilungen, und jede dieser Abteilungen tr\xc3\xa4gt dazu bei, unseren G\xc3\xa4sten einen angenehmen Aufenthalt zu garantieren.

Anstellungsart: Vollzeit

• F\xc3\xbchrung und Leitung des Hilton Garden Inn & Hampton by Hilton Munich City Centre
• Platzierung und Entwicklung der Hotels am Markt sowohl regional als auch auf internationaler Ebene
• F\xc3\xb6rderung des Markenimages durch Einhaltung aller Hilton Brand- und Servicestandards
• Recruiting neuer Mitarbeiter sowie Sicherstellung des Onboarding- und Entwicklungsprozesses
• Optimierung und Kontrolle aller Betriebsabl\xc3\xa4ufe unter Einhaltung der vorgegebenen Qualit\xc3\xa4tsstandards
• Verantwortung und Erstellung von w\xc3\xb6chentlichen Forecasts, Monatsabschl\xc3\xbcssen und des Jahresbudgets
• Erarbeiten und Durchf\xc3\xbchren von Sales-, Marketing- und Revenue-Strategien
• Operative Unterst\xc3\xbctzung in allen Hotelbereichen

• Sie arbeiten in einer internationalen Arbeitsatmosph\xc3\xa4re, mit viel Raum f\xc3\xbcr Weiterbildung und Verbesserung.
• Wir stellen Ihnen gerne ein Hotelzimmer f\xc3\xbcr einen kleinen Obolus zur Verf\xc3\xbcgung, wenn Sie neu in der Stadt sind und noch keine Unterkunft gefunden haben.
• In Zeiten hoher Nachfrage erhalten Sie einen Bonus, wenn Sie f\xc3\xbcr andere Kollegen in weiteren Hotelfilialen einspringen.
• Empfehlen Sie uns neue Mitarbeiter, und erhalten Sie auch hierf\xc3\xbcr einen Bonus.
• Mit unserem Jobticket-Zuschuss k\xc3\xb6nnen Sie einen Beitrag zum Umweltschutz leisten.
• Als Mitarbeiter bei Foremost profitieren Sie au\xc3\x9ferdem von g\xc3\xbcnstigen Hotel\xc3\xbcbernachtungen sowohl weltweit als auch in unserem eigenen Portfolio. Probieren Sie es einfach in Ihrem Urlaub von bis zu 30 Tagen aus.
• Auch Ihre Freunde und Familienangeh\xc3\xb6rigen k\xc3\xb6nnen innerhalb unserer Hotelmarken Rabatte erhalten.

• Ausbildung oder Studium im Hotelfach mit Erfahrung als Rooms Division Manager, Front Office Manager oder stellvertretender Hoteldirektor in der Stadt- und Business-Hotellerie
• Gute Kenntnisse des deutschen Hotelmarktes, ein ausgepr\xc3\xa4gtes Qualit\xc3\xa4tsbewusstsein und exzellente Gastgeberqualit\xc3\xa4ten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office Anwendungen
• Organisations- und l\xc3\xb6sungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit \xe2\x80\x9eHands On\xe2\x80\x9c Mentalit\xc3\xa4t
• F\xc3\xbchrungspers\xc3\xb6nlichkeit, die es versteht zu begeistern, zu motivieren und etwas zu bewegen
• Hohe Servicementalit\xc3\xa4t und G\xc3\xa4stefokus
• Ausgepr\xc3\xa4gte Kommunikationsf\xc3\xa4higkeiten, positive Ausstrahlung, hohe Eigenmotivation

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