\n Die BridgingIT GmbH besteht seit 2008 und ist heute Teil der bridgingIT-Gruppe. Bei uns bist du an einem unserer 11 kundennahen, zentralen Standorte in Deutschland Teil einer herstellerunabh\xc3\xa4ngigen und produktneutralen Technologie- und Unternehmensberatung. In deinen Projekten setzt du f\xc3\xbcr Start-ups, Mittelst\xc3\xa4ndler und globale Konzerne Digitalisierungsstrategien in den Themenfeldern Technologien, Methoden und Wertsch\xc3\xb6pfung ganzheitlich um. Wir sind eine wertebasierte Organisation mit Verantwortungskultur: Werte wie menschliche N\xc3\xa4he, Vielfalt und Vertrauen begleiten dich t\xc3\xa4glich. Die 700 Kolleginnen und Kollegen unserer Gruppe finden bei uns Karriere- und Weiterbildungsm\xc3\xb6glichkeiten, Flexibilit\xc3\xa4t und Familienfreundlichkeit.
Art: Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit und mobiles Arbeiten
Du entwickelst cross-funktionale Teams zu Spitzenleistungen, indem du alle Team-Mitglieder, Scrum Master, Product Owner und Stakeholder bei der Einf\xc3\xbchrung von agilen Werten und Prinzipien auf Projekt- und Organisationsebene unterst\xc3\xbctzt.
Als Coach*in vermittelst du gezielt das agile Mindset in digitalen Transformationsprojekten und innovativen Entwicklungsprojekten.
Du begleitest unsere namhaften Kunden mit deinem Wissen und deinen methodischen Hintergrund bei der agilen Transformation.
Dein Handlungsspektrum umfasst agile Methoden und Frameworks wie z.B. Scrum, Kanban, SAFe, Design Thinking und du nutzt diese zielsicher und eigenverantwortlich in agilen Teams und in skalierten Umfeldern.
Du arbeitest aktiv in unserer Agile Competence Driving Community (kurz ACDC) mit anderen Agile Coachs*innen und Scrum Mastern an der kontinuierlichen Weiterentwicklung innovativer Themen und Methoden.
Du hast mehr als 2 Jahre Erfahrung als Scrum Master (w/m/d) oder Agiler Coach*in von mehreren Teams im Mittelstand oder Gro\xc3\x9funternehmen gesammelt.
Du hast Erfahrung in der Einf\xc3\xbchrung agiler Werte und Methoden wie Scrum, Kanban oder SAFe, gerne mit zugeh\xc3\xb6rigen Zertifikaten.
Deine Erfahrungen in Skalierung von agilen Teams nach SAFe, LeSS, Spotify oder Nexus in der Praxis sind ein Plus.
Du verf\xc3\xbcgst \xc3\xbcber ausgepr\xc3\xa4gte Kommunikations- und Moderationsf\xc3\xa4higkeiten gepaart mit agilem und ergebnisorientiertem Mindset.
Du beherrschst Deutsch auf mind. B2 Niveau und kannst es erfolgreich im Berufsalltag einsetzen (German language skills from level B2).
30 Tage Urlaub + die Option auf 10 weitere Urlaubstage im Jahr
Bis zu 183 Tage aus dem europ\xc3\xa4ischen Ausland arbeiten
Mobility Package \xe2\x80\x93 (elektrischer) Firmenwagen, BahnCard oder Fahrrad Leasing
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Professionelles Onboarding durch pers\xc3\xb6nliches Mentoring
Beteiligung an unserer ACDC Community, die sich regelm\xc3\xa4\xc3\x9fig \xc3\xbcber agile Fragen, Neuerungen und Herausforderungen austauscht
Externe und interne Weiterbildungsm\xc3\xb6glichkeiten und individuelle Coachings
Lebensarbeitszeitkonto \xe2\x80\x93 M\xc3\xb6glichkeit Urlaub oder Bonus anzusparen
Verschiedene Werteinitiativen, wie green&social, in denen du dich einbringen kannst
Verg\xc3\xbcnstigungen, wie Kindergartenzuschuss, Fitnesscenter, etc.
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\n \n StepStone\n \n
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