\xc3\x9cber uns

Vollzeit | Ab 01.06.24 | Unbefristete Anstellung | Gehalt: AVR DWM-V EG 12

Hier werden Sie demn\xc3\xa4chst arbeiten

F\xc3\xbcr den Servicebereich Rechnungswesen suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung zum 01.09.2024 in unbefristeter Anstellung eine

Abteilungsleitung Rechnungswesen (m/w/d)

,die die Leitung und F\xc3\xbchrung im gesamten Bereich des Rechnungswesens inkl. der ambulanten, teilstation\xc3\xa4ren und station\xc3\xa4ren Leistungsabrechnung, sowie die Abrechnung der station\xc3\xa4renKinder- und Jugendhilfe \xc3\xbcbernimmt. Um eine ordentliche Einarbeitung und \xc3\x9cbergabe zu erm\xc3\xb6glichen, sollte die Einstellung zum 01.06.2024 erfolgen.

Das Aufgabenspektrum umfasst die Sicherstellung der gesamten Buchf\xc3\xbchrung von Mutter- und Tochtergesellschaften im Netzwerk f\xc3\xbcr Menschen.

Profil

Das bringen Sie mit

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• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine qualitativ vergleichbare Ausbildung mit den Schwerpunkten Finanzen, Rechnungswesen und Steuern.\n
• Sie haben idealerweise Berufserfahrung im sozialen Bereich und bringen bereits Leitungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit.\n
• Sie besitzen die F\xc3\xa4higkeit, Ziele zu vermitteln, Qualifikationen der Mitarbeitenden zu erkennen und zu f\xc3\xb6rdern sowie Aufgaben und Verantwortung sinnvoll zu verteilen.\n
• Sie k\xc3\xb6nnen Prozesse sinnvoll planen, systematisieren und ergebnisorientiert koordinieren.\n
• W\xc3\xbcnschenswert w\xc3\xa4ren Erfahrungen in der Finanzierung durch F\xc3\xb6rdermittel (Stadt, Land, Pflegekassen) sowie der sichere Umgang mit IT-Systemen verbunden mit einer hohen Affinit\xc3\xa4t zumThema Digitalisierung.\n
• Sie verf\xc3\xbcgen \xc3\xbcber Kenntnisse im Handels-, Steuer-, Gemeinn\xc3\xbctzigkeits- und Sozialrecht.\n
• Sie arbeiten gewinnend, ziel- und l\xc3\xb6sungsorientiert mit internen und externen Partner*innen zusammen.\n
• Und bei all dem, ist die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden, Bewohner, Patienten, G\xc3\xa4ste und Kunden stets handlungsleitend f\xc3\xbcr Sie und Ihr Team.\n

Aufgaben

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• Mittelpunkt Ihrer spannenden Aufgabe ist die Verantwortung f\xc3\xbcr Ihr 8-k\xc3\xb6pfiges Team und die Bearbeitung der Buchhaltung einer Stiftung (Augustenstift zu Schwerin), einer gemeinn\xc3\xbctzigen GmbH (Sozius Pflege- und Betreuungsdienste Schwerin gGmbH) sowie deren beider Tochtergesellschaften ASG Augustenstift Servicegesellschaft mbH & Sozius Wirtschaftsdienste GmbH.\n
• Sie sind mit Ihrem Team verantwortlich f\xc3\xbcr die Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschl\xc3\xbcssen nach HGB, Erstellung der monatlichen Umsatzsteuererkl\xc3\xa4rungen, der monatlichen Reportings, die F\xc3\xbchrung von regelm\xc3\xa4\xc3\x9figen Controlling-Gespr\xc3\xa4chen mit der Gesch\xc3\xa4ftsf\xc3\xbchrung und den Bereichsleitungen, die Kalkulation von Projekten und Ma\xc3\x9fnahmen sowie die Abrechnung der Leistungsentgelte gegen\xc3\xbcber den Kostentr\xc3\xa4gern.\n
• Mit- und Zuarbeit f\xc3\xbcr die Finanzierung und Beschaffung von F\xc3\xb6rdermitteln.\n
• Sie sind verantwortlich f\xc3\xbcr das Liquidit\xc3\xa4tsmanagement (Steuerung und Optimierung des Zahlungsverkehrs, Organisation ergebnisoptimierter Prozesse im Debitorenmanagement).\n
• Sie bereiten Entgeltverhandlungen mit Kostentr\xc3\xa4gern vor und begleiten diese.\n
• Sie sind Ansprechpartner f\xc3\xbcr Wirtschaftspr\xc3\xbcfer, Steuerberater, Banken, Beh\xc3\xb6rdenvertreter.\n
• Gemeinsam mit dem Controlling und der Gesch\xc3\xa4ftsf\xc3\xbchrung bereiten Sie die quartalsweisen Gremiensitzungen vor und nehmen daran teil.\n
• Sie arbeiten regional und \xc3\xbcberregional in den Gremien des Diakonischen Werkes, in Fachverb\xc3\xa4nden und mit weiteren externen Partnern, wie z.B. Banken zusammen.\n
• Neben all den Zahlen verstehen Sie es, Menschen mitzunehmen und Ihr Team zum Erfolg zu f\xc3\xbchren. Gemeinsam entwickeln Sie bestehende Prozesse weiter, zeigen Handlungspotenzial auf und sind stets auf der Suche nach geeigneten F\xc3\xb6rderm\xc3\xb6glichkeiten.\n

Rundum - Sie haben die volle Verantwortung f\xc3\xbcr die Zahlen des Netzwerkes und damit auch jede Menge Gestaltungsspielraum!

Was wir bieten

Unser Angebot an Sie

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• Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der M\xc3\xb6glichkeit des mobilen Arbeitens.\n
• Freuen Sie sich auf ein vielseitiges wie anspruchsvolles Aufgabengebiet mit individuellen Entwicklungsm\xc3\xb6glichkeiten und viel Platz f\xc3\xbcr neue Ideen.\n
• Sie haben selbst Kinder? Dann erhalten Sie zus\xc3\xa4tzlich einen Kinderzuschlag.\n
• Alle unsere Besch\xc3\xa4ftigten erhalten zudem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie verm\xc3\xb6genswirksame Leistungen.\n
• Die Verg\xc3\xbctung orientiert sich an den Arbeitsvertragslinien des Diakonischen Werkes. (AVR DWM-V) und findet sich in den Eingruppierungen ab der EG 12 wieder.\n
• Viele Benefits wie Bike-Leasing, Jobticket oder betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie 30 Tage Urlaub, regelm\xc3\xa4\xc3\x9fige Gehaltssteigerungen sowie eine Jahressonderzahlung im November und im Juni runden unser Gehaltspaket f\xc3\xbcr Sie ab.\n

Ansprechpartner f\xc3\xbcr R\xc3\xbcckfragen:

Herr Bastian Bagem\xc3\xbchl
038555570012
b.bagemuehl@nfm-schwerin.de

Geschaltet \xc3\xbcber

Redaktion: Agentur mv4you

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